Neue Lebensperspektive

Wir entwerfen gemeinsam mit Ihnen Ihre berufliche Veränderung mit dem Ziel der Verbesserung Ihrer Lebensqualität und Ihrer Employability.

Erstgespräch vereinbaren

Kostenlos & unverbindlich

+49 (0) 173 4317105

Kennen Sie folgende Herausforderungen in Ihrem Leben?

Perspektiven

Sie fühlen sich gerade in Ihrem Job orientierungslos, gelangweilt oder sogar frustriert?
Sie haben das Gefühl: Ihre Anstrengung wird nicht genug honoriert?
Der Chef vertröstet Ihren Wunsch nach Weiterentwicklung?

Gesundheit

Sie fühlen sich morgens schon ohne Energie und lustlos?
Sie leiden unter Schlafstörungen?
Sie sind gequält von körperlichen Symptomen wie Magen-Darm-Beschwerden, Herz-Kreislauf-Beschwerden uä für die es keine organischen Ursachen gibt?
Sie leiden unter Konzentrations- und Gedächtnisproblemen?

Talente

Sie fühlen sich schon länger unwohl oder sogar fehl an Ihrem Arbeitsplatz?
Sie denken immer wieder darüber nach: War das Alles?
Sie sind sich unsicher, was Ihre wirklichen Talente, Neigungen, Fähigkeiten und Stärken sind?

Unsere Leistungen

Sie sind den wandelnden Bedingungen der Arbeitswelt gewachsen.
Sie haben eine neue Pespektive für Ihre berufliche Orientierung.

Employability

Resilienz

Berufliche Neuorientierung

Willkommen im
PGT Institut

Das PGT-Institut bietet ein internationales Netzwerk von Experten für berufliche Veränderung, mehr Selbstverantwortung in Gesundheit und Prävention, berufliche und persönliche Diagnostik, Persönlichkeitsentwicklung, Arbeitsmarkt und immer mit dem Ziel der Verbesserung der Lebensqualität und Erwerbsfähigkeit.

Zum kostenfreien Erstgespräch

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme um herauszufinden was Sie brauchen und mit welchen Tools wir Sie unterstützen können. Danach erstellen wir ein individuelles Programm mit einem Gesamthonorar.

Ablauf einer Zusammenarbeit

Persönliche und berufliche Standortbestimmung

  • Sie finden Klarheit über Ihr Veränderungspotential durch eine eingehende Diagnostik mit für Ihre Persönlichkeit angepassten Diagnostiktools
  • Sie setzten sich mit uns mit Ihrer aktuellen Berufs-, Arbeits- und Lebenszufriedenheit auseinander
  • Wir klären Ihre Neigungen und Fähigkeiten, Schlüsselkompetenzen mit einem Stärkenprofil und überprüfen Ihre aktuellen Energie- und Zeitressourcen

Berufliche Ziele erkunden und erreichen

  • Wir unternehmen einen Employability-Check: Überprüfen der persönlichen Arbeitsmarktfähigkeit und erarbeiten berufliche Entwicklungsvarianten aufgrund Ihrer Interessen und Stärken sowie eines ausgewogenen Energiemanagements
  • Wir bereiten Sie auf einen authentischen Auftritt vor und verfassen Ihr Kurzportrait
  • Wir entwickeln gemeinsam eine Strategie: Herausarbeiten der kurz-, mittel- und langfristigen Ziele im persönlichen und beruflichen Entwicklungsbereich bis hin zur Alternative Selbstständigkeit

Coaching/Mentoring zur Umsetzung

  • Wir begleiten und beraten Sie während der Umsetzung Ihrer Ziele: An einem neuen Arbeitsplatz; am bisherigen Arbeitsplatz bei veränderten Anforderungen und in den Start Ihrer Selbständigkeit
  • Wir bieten Ihnen Unterstützung bei der Suche nach neuen Tätigkeitsgebieten und wägen gemeinsam mit Ihnen Weiterbildungsangebote ab
  • Wir überprüfen und aktualisieren mit Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Auftritte in den Social Media Kanälen wie LinkedIn, Xing etc. und wir bereiten Sie auf interne und/oder externe Auswahlverfahren vor
Outplacement

Kaufmann im Einzelhandel, Telekommunikationsbranche

„Zum Coaching kam ich, als ich mich im Unternehmen entschieden habe einen Aufhebungsvertrag zu unterschreiben.Ich war in einem Schockzustand und wusste noch nicht wie es weiter geht und war mir auch nicht sicher, ob es meine richtige Entscheidung war. Frau Theurer brachte durch Ihre ruhige und vertrauensvolle Art erst mal Entspannung in meine Situation.

Mehr lesen

Krisen- und Konfliktmanagement

Abteilungsleiterin, Ingenieurdienstleistung für die Automotivbranche

„Ich bin Abteilungsleiterin in einem Dienstleistungsunternehmen für die Automobilindustrie. Frau Theurer wurde mir als „Mediatorin“ von meiner Personalleiterin empfohlen, als ich in einer großen Krise wegen eines Stalkers in meinem Unternehmen unter hoher Belastung stand.

Mehr lesen

Orientierungsberatung

Head of Corporate Finance, Deutsches DAX Unternehmen

„Nach 30 Jahren im Corporate Finance sowohl in Stabs- als auch in Führungsposition in einem DAX Konzern musste und wollte ich mich neu orientieren. Ich ging in das erste Coachingespräch mit wenig Hoffnung und Aussicht auf einen beruflichen Neustart.

Mehr lesen